従来の規約では、56歳以上の加入者については、「56歳時点の基準給与」に「56歳時点の加入者期間に応じた乗率」を掛け、さらに56歳から60歳までの「据置乗率」を掛けて年金・一時金額を算出しておりましたが、平成18年10月1日以降、この取扱いを廃止いたしました。これに伴い、制度移行時56歳以上の加入者が退職し、年金・一時金を算出すると、一部の方は減額する場合が生じますので、緩和措置として、基本残高の算出に「制度移行時調整額」を加算する取扱いを設けました。

平成18年10月1日時点で56歳以上の加入者の「基本残高」は、次の額とします。

基本 残高

＝

基準 給与

×

加入者期間・退職事由に 応じて定める率（別表第５）

＋

制度移行 時調整額※

※制度移行時調整額は次のとおりです。

制度移行時調整額

＝

平成18年9月30日に自己都合退職によって加入者の資格を喪失したとみなして、平成18年9月30日時点での規約に基づいて計算した脱退一時金の額

−

平成18年9月30日に自己都合退職によって加入者の資格を喪失したとみなして、平成18年10月1日時点での規約に基づいて計算した脱退一時金の額

※マイナスになる場合は0とする。